Politica de cadre a Rusiei trebuie sa revina la modelul sovietic de gestionare a acestora. Declaraţia a fost făcută de şeful administratiei prezidentiale, Serghei Ivanov, apreciind ca niciodata acest proces „nu a mers mai bine”, scrie AFP.
Dupa caderea URSS, aceasta politica a fost abandonata, dar ea „trebuie facuta sa renasca”, a spus Ivanov, in cadrul unui seminar cu viceguvernatorii de regiuni.
În URSS sistemul de gestiune a cadrelor permitea formarea in regiuni a functionarilor care ulterior faceau cariera in cele mai inalte instante ale statului, in special in ministere.
„Existau atunci filtre si etape pe care trebuia sa le treci”, a subliniat Ivanov.
Astazi, rezervele de cadre in regiuni nu mai exista adeseori decat pe hartie, s-a plans acesta, cerand autoritatilor locale sa faca mai des apel la acesti functionari pentru a putea dupa aceea sa faca o cariera in principalele institutii ale statului.
Ivanov reafirmase in octomrbie ca presedintia nu incearca sa reconstruiasca realitatile URSS in Rusia de astazi, referindu-se in special la KGB si la armata.